انطلاقا من النهج التعاوني والتشاركي بين المؤسسات الرسمية ومؤسسات المجتمع المدني ، وبناء على التوصيات من اجتماع كسب التأييد الثالث الذي عقد في المجلس الأعلى لحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة يوم الخميس 5 ديسمبر 2019 بعد اطلاق ورقة الموقف وحشد الجهود لتوقيع الورقة الخاصة بالحق في العمل التي تحقق للاشخاص ذوي الاعاقه الفرص المتساوية في سوق العمل، ودعوت جميع الجهات المعنية كافةً إلى تنفيذ ما جاء في هذه الورقة من توصيات من شأنها كفالة الوصول إلى بيئات عمل خالية من العوائق المادية والحواجز السلوكية، بما يحقق التمتع الكامل بالحق الثابت في شغل الوظائف العامة وفي القطاع الخاص للجميع.

 

 تستضيف وزارة العمل اليوم الإثنين 16 ديسمبر 2019 ممثلة باللجنة الفنية المختصة باعداد نظام تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة في وزارة العمل وبالتنسيق مع عضو لجنة تكافؤ الفرص من قسم تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة في وزارة العمل المدربة سمية الزعبي من قسم الإعاقات ، فريق عمل الشبكة العربية للتربية المدنية-أنهر  ومناصري مشروع"أماكن عمل دامجة للأشخاص ذوي الإعاقة" من المؤسسات الرسمية المختلفة والجمعيات العاملة مع الأشخاص ذوي الإعاقة والأشخاص ذوي الإعاقة ، وذلك للإطلاع ومناقشة مسودة تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة في وزارة العمل ، الصادرة بمقتضى المادة 13 من قانون العمل الأردني رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته ، للوصول الى صياغة مسودة من شأنها ايجاد نظام فعال للتشغيل والذي سيسهم في زيادة تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة وتوفير التهيئة البيئية لهم في أماكن العمل .

 

حيث أشار السيد عبد الله الجبور مساعد الأمين العام للشؤون الفنية في وزارة العمل  عن دور الوزارة خلال السنوات السابقة في عملية تشغيل الأشخاص من ذوي الإعاقة وذلك من  خلال منظومة متكاملة لم تقتصر فقط على تطبيق القانون لافتا ان الوزارة قامت باستحداث قسم تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة عام 2015.

 

تلتها كلمة للمديرة التنفيذية للشبكة العربية للتربية المدنية-أنهر ، شكرت فيها وزارة العمل على استضافتهم وعرض مسودة تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة على مناصري مشروع" أماكن عمل دامجة للأشخاص ذوي الإعاقة"، من المؤسسات الرسمية المختلفة والمنظمات العاملة مع الأشخاص ذوي الإعاقة والأشخاص ذوي الإعاقة ، والإستماع لمقترحاتهم بناء على مايواجهونه من تحديات في سوق العمل.

 

كما اكدت السيدة لارا ياسين عضو لجنة تكافؤ الفرص وممثلة عن المجلس الأعلى للأشخاص ذوي الإعاقة عن أهمية النظام الذي ستطلقه وزارة العمل في تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة  ومدى تعاونهم مع المجلس الأعلى لحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة وعن دور الوزارة في توفير فرص عمل متكافئة للأشخاص ذوي الاعاقة تضمن لهم حياة كريمة في مختلف المجالات. وشكرت الشبكة العربية للتربية المدنية لإهتمامها بقضايا الأشخاص ذوي الإعاقة وعن الدور الذي لعبته في التوعية بقانون الأشخاص ذوي الإعاقة رقم 20 لسنة 2017 .

 

يشار الى ان الشبكة العربية للتربية المدنية أنهر أطلقت مشروع" أماكن عمل دامجة للأشخاص ذوي الإعاقة في شهر اكتوبر 2018 بالتعاون مع المجلس الأعلى للأشخاص ذوي الإعاقة ووحدة حقوق الإنسان في رئاسة الوزراء وبتمويل من وزارة الخارجية الأمريكية – مبادرة الشراكة الأمريكية الشرق اوسطية .بهدف تحسين وصول الأشخاص ذوي الإعاقة لفرص العمل في مناطق شرق عمان والبادية الوسطى وتوفير الترتيبات التيسرية المعقولة وامكانية وصولهم الى بيئة عمل خالية من العوائق المادية والحواجز السلوكية ، من خلال بناء القدرات ورفع مستوى الوعي العام للشركاء وذوي العلاقة في القطاع العام والخاص والقطاع التطوعي والمنظمات الغير حكومية في المناطق المستهدفة وتحسين المهارات والإجراءات العملية للجهات الحكومية من اجل الإستجابة بشفافية وفعالية لحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة في العمل.

 

للمزيد من الصور اضغط هنا

للعودة للخبر الرئيسي اضغط هنا